Adjunkt i registerbaseret forskning indenfor oftalmologi

Ved Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet, Klinisk Institut, Aalborg Universitet er en stilling som adjunkt i registerbaseret forskning indenfor oftalmologi ledig til besættelse pr. 1. februar 2026 eller snarest derefter. 
Stillingen er tidsbegrænset på 2 år, og er på 7,4 timer pr. uge – 20%. 

Brænder du for at arbejde med store datasæt fra de nationale sundhedsregistre, og ønsker du at bidrage til at forbedre forståelsen, diagnostikken og behandlingen af oftalmologiske sygdomme? Har du særlig interesse for aldersrelaterede øjensygdomme, og vil du være med til at generere forskning af høj kvalitet indenfor dette felt? 
Vi søger en person, som brænder for forskning, og som kan omsætte store datamængder til solide epidemiologiske analyser.
 
Dine arbejdsopgaver  
Du skal arbejde med registerdata fra Danmarks Statistik og Sundhedsdatastyrelsen på deres respektive platforme. Dertil kommer eventuelle regionale datakilder efter behov. Du vil understøtte studerende i deres bachelor-, kandidat- og ph.d.-projekter, herunder bidrage til studiedesign, datahåndtering, etablering af datasæt og analyser. Du forventes primært at arbejde i Stata, men vil også skulle anvende SAS i mindre omfang. Endvidere forventes du at drive egne projekter indenfor oftalmologisk epidemiologi, særligt med fokus på aldersrelaterede øjensygdomme, og at undervise og vejlede studerende med henblik på senere kvalifikation til lektorat.
 
Dine kompetencer  
Du har en ph.d. indenfor epidemiologi eller et beslægtet sundhedsvidenskabeligt område og erfaring som postdoc. Du er velbevandret i Stata og har grundlæggende erfaring med SAS. Du har betydelig erfaring med registerbaseret forskning og arbejder rutineret med komplekse datastrukturer fra Danmarks Statistik og Sundhedsdatastyrelsen. Du har solid indsigt i epidemiologiske metoder og kendskab til oftalmologiske sygdomme, særligt aldersrelaterede øjensygdomme. Du er vant til at arbejde i teams, er udviklingsorienteret og engageret i at sikre høj kvalitet i både data, forskning, undervisning og vejledning.

Kvalifikationskrav
Ansættelse som adjunkt forudsætter videnskabelige kvalifikationer på ph.d.-niveau. Ved den samlede vurdering af den enkelte ansøger lægges vægt på ansøgerens forskningspotentiale, erfaring med registerbaseret epidemiologi og evne til at bidrage til instituttets forsknings- og undervisningsaktiviteter.

Hvem er vi
Klinisk Institut leverer forskningsbaseret undervisning til alle fagområder på den lægevidenskabelige kandidatuddannelse, og bedriver forskning inden for de kliniske specialer. Klinisk Instituttet arbejder tæt sammen med de nordjyske hospitaler og almen praksis om undervisning og forskning. Der foregår undervisning af medicinstuderende på flere hospitalsmatrikler og i almen praksis i Region Nordjylland.
Instituttet har tilknyttet cirka 40 forskningsenheder med hvert deres lægefaglige speciale. Ud over disse forskningsenheder har instituttet tilknyttet en række andre forskningsenheder og centre. Hovedparten af instituttets personale har, ud over ansættelsen på instituttet, samtidig en klinisk ansættelse.   
Læs mere om Klinisk Institut her 

Ansøgning 
Din ansøgning skal indeholde følgende:  

• Ansøgning, hvori begrundelser for at ansøge, kvalifikationer i forhold til stillingen samt intentioner og visioner for stillingen angives 
• CV  
• Eksamensbeviser (kandidatbevis og ph.d.-bevis) 
• Publikationsliste med angivelse af de vedhæftede publikationer, du ønsker tages i betragtning ved bedømmelsen. Du må maksimalt vedhæfte fem publikationer. Hvis du søger en stilling ved Det Humanistiske og Samfundsvidenskabelige Fakultet (SSH), skal du sende en medforfattererklæring, se skabelon til medforfattererklæring 
• Dokumentation for undervisningsmæssige kvalifikationer. Afhængig af ved hvilket fakultet du søger ansættelse, bedes du se vejledning til undervisningsportfolio på Det Tekniske Fakultet for IT og Design, Det Ingeniør- og Naturvidenskabelige Fakultet og Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet eller vejledning til undervisningsportfolio på Det Humanistiske og Samfundsvidenskabelige Fakultet. Hvis dette ikke er medsendt, så skal du vedlægge begrundelse herfor. 
• Formidlingsmæssige kvalifikationer, herunder deltagelse i udvalg, bestyrelser, foreninger o.l. 
• Øvrige kvalifikationer i forhold til stillingen 
• Referencer/anbefalinger 

Du kan læse mere om krav til din ansøgning her.  

Ansøgning sendes via Aalborg Universitets rekrutteringssystem, som kan tilgås under stillingsopslaget på Aalborg Universitets hjemmeside. 

Aalborg Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og har diversitet som en kerneværdi. Derfor opfordres alle uanset personlig baggrund og orientering til at søge stillingen.   

Har du spørgsmål?  
Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte os. Se kontaktpersoner nederst i opslaget. 

Øvrige informationer  
Du kan læse mere om vores rekrutteringsproces her.  

Vi anbefaler, at du gemmer en kopi af stillingsopslaget, da opslaget bliver fjernet, når ansøgningsfristen er udløbet. 

Ansættelsesprocessen på Aalborg Universitet indebærer en shortlistingsproces. Du kan læse mere om det her. 

Ansættelsesprocessen på Aalborg Universitet kan omfatte en risikovurdering som et værktøj til at identificere potentielle risici forbundet med nyansættelser, der sikrer arbejdspladsens sikkerhed, compliance og integritet. 

Løn- og ansættelsesvilkår 
Ansættelse sker i henhold til bekendtgørelse om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter og bekendtgørelse om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteter samt protokollat om visse ansættelsesvilkår for videnskabeligt personale ved universiteter. 

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til overenskomst for akademikere i staten og protokollat om visse ansættelsesvilkår for videnskabeligt personale ved universiteter.